Vice Coordinator – In-house WTG Maintenance (Sub-Coordenador de Wind)

Vice Coordinator – In-house WTG Maintenance (Sub-Coordenador de Wind)

O Sub-Coordenador de Wind será responsável por liderar e supervisionar as atividades de operação e manutenção em parques eólicos, garantindo a disponibilidade, confiabilidade e desempenho das unidades geradoras. Atuará na gestão de equipes técnicas, planejamento de manutenções, controle de indicadores de performance (KPIs) e na interface com áreas de segurança, qualidade, meio ambiente e engenharia, assegurando conformidade com normas técnicas e regulatórias.

• Coordenar e supervisionar as atividades de operação e manutenção de aerogeradores, subestações e sistemas auxiliares.
• Elaborar, revisar e garantir o cumprimento do Plano de Manutenção Preventiva e Corretiva.
• Monitorar indicadores de desempenho (disponibilidade, produtividade, MTBF, MTTR) e propor ações corretivas e de melhoria contínua.
• Gerenciar equipes técnicas, garantindo treinamento, segurança e alinhamento com metas operacionais.
• Coordenar atividades de diagnóstico e solução de falhas mecânicas, elétricas e de automação.
• Acompanhar inspeções técnicas, auditorias internas/externas e ações de conformidade com órgãos reguladores.
• Controlar orçamento da área e gerir contratos com fornecedores e prestadores de serviço.
• Garantir o cumprimento das normas de Saúde, Segurança, Meio Ambiente e Qualidade (SHEQ).
• Participar de reuniões estratégicas e reportar resultados à gerência de O&M e demais stakeholders.

Formação Acadêmica:

• Graduação completa em Engenharia Elétrica, Mecânica, Mecatrônica, Energias Renováveis ou áreas correlatas.
• Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Energias Renováveis ou similar.

Experiência:

• Experiência mínima de 5 anos em operação e manutenção de usinas eólicas.
• Vivência em gestão de equipes técnicas e coordenação de manutenção preventiva, corretiva e preditiva.
• Conhecimento em sistemas SCADA e softwares de gestão de manutenção (CMMS).

Competências Técnicas:

• Conhecimento avançado em aerogeradores e sistemas elétricos de média e alta tensão.
• Familiaridade com normas técnicas (ABNT, IEC, NR10, NR12, NR35, entre outras).
• Inglês intermediário ou avançado para leitura de manuais e interação com fornecedores.

Competências Comportamentais:

• Liderança e gestão de pessoas.
• Tomada de decisão sob pressão.
• Comunicação clara e assertiva.
• Foco em resultados e melhoria contínua.

• Plano de Saúde Bradesco em acomodação apartamento para você e seus dependentes (opcional)🚑
• Plano Odontológico Bradesco para você e seus dependentes (opcional)😁
• Vale Refeição ou Alimentação – (Alelo) A escolha é sua!🍔
• Refeitório nos escritórios se você gosta de trazer sua comida 🍲
• Vale Transporte 🚎
• Auxílio Idioma para sair falando com o mundo 🗣️
• Seguro de Vida para garantir a tranquilidade! 💰
• Wellhub (Gympass) você sempre em movimento 🏋🏽
• Bônus Anual sobre metas e resultados 🎉
• Horário flexível para os escritórios 🕤
• Bicicletário e vestiário no escritório de São Paulo🚴🏻

Fonte: Site CGN Brazil Energy

» O EólicaEmpregos não realiza seleção de candidatos, apenas indicamos o link para o site das empresas contratantes.